C6 Bank abriu vaga júnior em São Paulo/SP
Encontrada pelo ExpConnect em 06/11/2026 · Conferida na fonte oficial em 13/11/2026
Analista de Prevenção a Fraude Júnior | Fraud Prevention
Divulgação independente. O ExpConnect não contrata, não participa da seleção e não tem vínculo com a empresa.
- São Paulo/SP
Sua próxima etapa
Verificada e abertaPrazo: não informado
Ir para inscrição oficial (abre Greenhouse em nova aba)A candidatura é no site oficial. O ExpConnect só divulga: é gratuito e não recebe currículos.
Inscrição em job-boards.greenhouse.io
Fonte, destino e conferência ↓
C6 Bank abre vaga júnior em prevenção a fraude
O C6 Bank publicou uma vaga de analista júnior de prevenção a fraude em São Paulo/SP.
O trabalho envolve levantar e documentar as necessidades da operação de fraudes, ajudar a escrever requisitos, histórias de usuário e critérios de aceite, apoiar o mapeamento de processos e participar das reuniões de acompanhamento das entregas.
O anúncio aceita ensino superior completo ou em andamento em cursos como Administração, Engenharia, Tecnologia, Sistemas de Informação e Gestão de Processos. Também pede boa comunicação, organização, perfil analítico e conhecimento básico de Pacote Office, principalmente Excel e PowerPoint.
Texto escrito com ajuda de IA a partir do anúncio oficial, em 09/11/2026. Se houver diferença, vale o que está na inscrição oficial.
Sobre a oportunidade
- Área
- SEGURANÇA E ANTIFRAUDE
- Escolaridade
- Ensino superior (cursando ou completo)
- Cursos aceitos
- Administração, Engenharia, Tecnologia, Sistemas de Informação, Gestão de Processos
Não informado no anúncio: modalidade e bolsa ou salário. Confira na página oficial antes de se inscrever.
O que você vai fazer
- Apoiar o levantamento e a documentação das necessidades da operação de Fraudes
- Auxiliar na elaboração de requisitos, histórias de usuário e critérios de aceite
- Apoiar o mapeamento e a melhoria de processos
- Participar de reuniões de alinhamento, refinamento e acompanhamento de entregas
- Acompanhar o desenvolvimento das soluções e esclarecer dúvidas com o apoio do time
- Apoiar a criação e execução de cenários de testes e homologações
- Validar se as funcionalidades entregues estão de acordo com os requisitos definidos
- Apoiar a elaboração de materiais, procedimentos, manuais e apresentações
- Conduzir treinamentos para a operação de Fraudes sobre novos produtos, processos e ferramentas
- Comunicar mudanças de forma clara e didática
- Apoiar a operação durante a implantação e estabilização das soluções
- Coletar feedback dos usuários e identificar oportunidades de melhoria
- Acompanhar indicadores e resultados após as implantações
- Manter contato com as áreas de negócio, operação, produtos e tecnologia.
Requisitos informados
- Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Engenharia, Tecnologia, Sistemas de Informação, Gestão de Processos ou áreas relacionadas
- Boa comunicação verbal e escrita
- Organização e atenção aos detalhes
- Perfil analítico e interesse em entender processos e solucionar problemas
- Facilidade para aprender novos produtos, processos e ferramentas
- Conhecimento básico de Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint
- Capacidade de trabalhar em equipe e interagir com diferentes áreas
- Proatividade e disposição para conduzir apresentações e treinamentos.
Diferenciais, segundo a empresa
- Conhecimento básico em gestão de projetos
- Experiência acadêmica, estágio ou atuação anterior em projetos, processos, tecnologia ou atendimento operacional
- Interesse pelo mercado financeiro e pela área de Prevenção a Fraudes.
Benefícios informados
- Vale-Refeição
- Vale-Alimentação
- Plano de saúde e odontológico
- Auxílio-Creche
- Seguro de Vida
- WellHub | TotalPass
- Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo
- Carbon Academy
- Cartão C6 Carbon
- Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório
- Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório
- Sala de amamentação
- Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade
- Bicicletário
- Vestiário
- Van corporativa
- Espaço de convivência - Videog ame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
Sobre a empresa
O C6 Bank atende pessoas físicas e empresas com serviços bancários por aplicativo, incluindo contas, cartões e empréstimos. Tem o JPMorganChase como sócio.
Setor: Serviços financeiros · Site oficial ↗
Escrito com base em fonte oficial, conferida em 08/11/2026.
Atende ao que foi pedido? A inscrição é no site oficial, em job-boards.greenhouse.io.
Ir para inscrição oficial (abre Greenhouse em nova aba)Cursos gratuitos que podem ajudar
Escolhidos pelos temas em comum com esta vaga. Não são exigência da empresa.
- Ajuda com: ExcelExcel na PráticaFundação Bradesco (Escola Virtual)Construção e formatação de planilhas · Fórmulas e funções · Formatação condicional e filtrosVer curso
- Ajuda com: AtendimentoAtendimento ao PúblicoFundação Bradesco (Escola Virtual)Escuta ativa · Clientes difíceis e situações tensas · Atendimento presencial, por telefone e onlineVer curso
- Ajuda com: Pacote OfficeCultura DigitalFundação Bradesco (Escola Virtual)Redes sociais · Pacote OfficeVer curso
Treine com um assistente de IA
Abra o assistente com um roteiro desta vaga: ele explica os requisitos, monta um plano de estudo e simula a entrevista.
Usa outro assistente, ou ele abriu sem o texto? Copie o roteiro e cole na conversa. Só vão os dados públicos desta vaga, nunca currículo ou dado pessoal.
Ver o roteiro
Quero me preparar para uma oportunidade de Júnior e preciso da sua ajuda como mentor(a) de carreira. Vaga: Analista de Prevenção a Fraude Júnior | Fraud Prevention Empresa: C6 Bank Nível: Júnior (começo de carreira) Área: SEGURANÇA E ANTIFRAUDE Requisitos informados pela empresa: - Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Engenharia, Tecnologia, Sistemas de Informação, Gestão de Processos ou áreas relacionadas - Boa comunicação verbal e escrita - Organização e atenção aos detalhes - Perfil analítico e interesse em entender processos e solucionar problemas - Facilidade para aprender novos produtos, processos e ferramentas - Conhecimento básico de Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint - Capacidade de trabalhar em equipe e interagir com diferentes áreas - Proatividade e disposição para conduzir apresentações e treinamentos. Diferenciais citados pela empresa: - Conhecimento básico em gestão de projetos - Experiência acadêmica, estágio ou atuação anterior em projetos, processos, tecnologia ou atendimento operacional - Interesse pelo mercado financeiro e pela área de Prevenção a Fraudes. Atividades descritas: - Apoiar o levantamento e a documentação das necessidades da operação de Fraudes Use apenas as informações acima sobre a vaga e a empresa. Se algo não estiver aqui, diga que não sabe em vez de supor. Por favor: 1. Explique cada requisito em linguagem simples e por que ele importa. 2. Diga quais conhecimentos devo priorizar primeiro. 3. Monte um plano de estudos de 2 semanas com recursos gratuitos. 4. Proponha exercícios práticos. 5. Simule uma entrevista: faça uma pergunta por vez, espere minha resposta e me dê feedback antes da próxima. Comece me perguntando o que eu já sei sobre esses requisitos.
Como se preparar para esta oportunidade
Sugestões do ExpConnect. Não são exigências adicionais da C6 Bank e não garantem aprovação.
Praticar apresentação, entrevista e dinâmica em grupo →
Antes de abrir a inscrição
- O anúncio não informa um prazo de inscrição. Confira a disponibilidade na página oficial.
- Compare sua formação com os cursos publicados: Administração, Engenharia, Tecnologia, Sistemas de Informação, Gestão de Processos.
- Leia os requisitos acima e anote quais você atende e quais precisa esclarecer. Diferenciais estão separados das exigências publicadas.
- A modalidade não foi confirmada. Verifique se o trabalho é presencial, híbrido ou remoto antes de assumir essa disponibilidade.
Entenda Excel, Atendimento, Comunicação e pratique
Explicações e exercícios do ExpConnect sobre termos citados no anúncio. Não são novas exigências nem etapas da empresa.
- Excel
É uma ferramenta para organizar informações em planilhas, usar fórmulas e conferir dados. O nível pedido depende do anúncio.
Para praticar: Monte uma planilha simples de despesas ou de um projeto de estudo. Pratique explicar uma fórmula que você usou e como conferiu o resultado.
- Atendimento
Envolve entender uma demanda, explicar os próximos passos e acompanhar o que precisa ser resolvido.
Para praticar: Pense em uma situação real em que você ajudou alguém na escola, em um projeto ou no trabalho. Explique o pedido, sua ação e como confirmou se a pessoa foi atendida.
- Comunicação
Inclui ouvir, explicar uma ideia com clareza e confirmar o entendimento. Não significa falar o tempo todo.
Para praticar: Explique um projeto em um minuto: contexto, sua contribuição e aprendizado. Depois, peça a alguém para dizer o que entendeu e revise os pontos confusos.
O que preparar e como se apresentar
Selecione uma experiência, projeto acadêmico, estágio ou trabalho que mostre uma habilidade pedida no anúncio. Diferencie o que você já praticou do que ainda está aprendendo.
Para conectar seu exemplo ao trabalho desta vaga, releia estas atividades publicadas:
- Apoiar o levantamento e a documentação das necessidades da operação de Fraudes
- Auxiliar na elaboração de requisitos, histórias de usuário e critérios de aceite
Se tiver uma experiência relacionada, explique o que você fez e aprendeu. A sugestão de preparar um exemplo é do ExpConnect.
Revise seu currículo, caso a plataforma o solicite (se ainda não tem um, monte o seu primeiro currículo aqui). Use apenas informações verdadeiras. Documentos, portfólio, vídeo ou testes só devem ser tratados como obrigatórios quando a empresa os pedir.
Roteiro para adaptar com suas palavras:
Tenho experiência ou prática em [atividade verdadeira]. Em [contexto], fui responsável por [ação] e alcancei [resultado ou aprendizado]. Vejo relação com esta vaga em [requisito ou atividade publicada].
A empresa cita diferenciais. Se você tiver algum deles, escolha um exemplo concreto; se não tiver, não apresente experiência que você não possui.
Onde continuar e o que acontece depois
A candidatura acontece na plataforma Greenhouse, pelo link desta oportunidade. Confira os campos solicitados e acompanhe as mensagens da empresa por lá.
Não confirmamos etapas de entrevista, documentos ou prazos de resposta que não estejam publicados na fonte. O ExpConnect não recebe seu currículo nem participa da seleção.
Recebeu uma proposta? Antes de aceitar, veja o que a lei garante e os sinais de golpe. Nenhuma empresa séria cobra para você se candidatar.
Esta oportunidade combina com você?
Marcar interesse não envia candidatura nem ativa alertas.
Ao marcar, usamos um cookie próprio por até 90 dias. Sem login ou identificação por IP. Entenda e apague seus interesses.Descrição completa da fonte
Nossa área de Prevenção a Fraudes A área de Prevenção a Fraudes atua na identificação, prevenção e mitigação de riscos, buscando proteger nossos clientes e o banco por meio da evolução contínua de processos, produtos e ferramentas. O time de Governança apoia a operação de Fraudes e atua como ponte entre as áreas de negócio e tecnologia, contribuindo para que as necessidades operacionais sejam transformadas em soluções eficientes. Além disso, apoia a preparação da operação para novos produtos, processos e ferramentas. Suas atividades como CSixer Apoiar o levantamento e a documentação das necessidades da operação de Fraudes; Auxiliar na elaboração de requisitos, histórias de usuário e critérios de aceite; Apoiar o mapeamento e a melhoria de processos; Participar de reuniões de alinhamento, refinamento e acompanhamento de entregas; Acompanhar o desenvolvimento das soluções e esclarecer dúvidas com o apoio do time; Apoiar a criação e execução de cenários de testes e homologações; Validar se as funcionalidades entregues estão de acordo com os requisitos definidos; Apoiar a elaboração de materiais, procedimentos, manuais e apresentações; Conduzir treinamentos para a operação de Fraudes sobre novos produtos, processos e ferramentas; Comunicar mudanças de forma clara e didática; Apoiar a operação durante a implantação e estabilização das soluções; Coletar feedback dos usuários e identificar oportunidades de melhoria; Acompanhar indicadores e resultados após as implantações; Manter contato com as áreas de negócio, operação, produtos e tecnologia. Requisitos e experiência Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Engenharia, Tecnologia, Sistemas de Informação, Gestão de Processos ou áreas relacionadas; Boa comunicação verbal e escrita; Organização e atenção aos detalhes; Perfil analítico e interesse em entender processos e solucionar problemas; Facilidade para aprender novos produtos, processos e ferramentas; Conhecimento básico de Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint; Capacidade de trabalhar em equipe e interagir com diferentes áreas; Proatividade e disposição para conduzir apresentações e treinamentos. Diferenciais Conhecimento básico em gestão de projetos; Experiência acadêmica, estágio ou atuação anterior em projetos, processos, tecnologia ou atendimento operacional; Interesse pelo mercado financeiro e pela área de Prevenção a Fraudes. Nossos benefícios Vale-Refeição; Vale-Alimentação; Plano de saúde e odontológico; Auxílio-Creche; Seguro de Vida; WellHub | TotalPass; Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo; Carbon Academy; Cartão C6 Carbon ; Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório; Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório; Sala de amamentação; Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade; Bicicletário; Vestiário; Van corporativa; Espaço de convivência - Videog ame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica. C6 BANK PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes. Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos. No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é. Confira mais informações no vídeo abaixo:
Origem e datas
Confirmamos na fonte oficial que as inscrições estavam abertas na data da última verificação.
Para onde vai o botão
A inscrição é feita em job-boards.greenhouse.io (Greenhouse: plataforma internacional de recrutamento).
A vaga está no quadro oficial da empresa nessa plataforma; conferimos direto na fonte.
Datas, fonte, evidências e histórico
- Fonte
- Greenhouse
- Plataforma de inscrição
- Greenhouse
- Publicação original
- 28/10/2026
- Descoberta no ExpConnect
- 05/11/2026, 21:19
- Última leitura da fonte oficial
- 13/11/2026, 20:32 (Brasília)
- Prazo de inscrição
- Prazo não informado
Evidências da conferência
- Vaga ativa no board público 'c6bank' da Greenhouse Job Board API em 2026-11-13T23:32Z. Ver evidência ↗
Histórico desta vaga
Conferida automaticamente na API oficial.
Vaga descoberta no ExpConnect.
Até 30 registros mais recentes. Uma conferência automática não substitui a curadoria.
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